6月10日，太重集團(tuán)召開深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育警示教育會。會議深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述，深刻剖析反面典型案例，推動以案促教、以案促改、以案促治，不斷加固中央八項規(guī)定精神堤壩，以作風(fēng)建設(shè)的新成效推動公司高質(zhì)量高速度發(fā)展。集團(tuán)公司黨委書記、董事長韓珍堂主持會議并講話。

會議指出，要強(qiáng)化理論武裝，提高政治站位，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述。提高認(rèn)識、深學(xué)細(xì)悟。要堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，不斷增強(qiáng)貫徹落實的自覺性和堅定性。創(chuàng)新方法、確保效果。要把學(xué)習(xí)掌握中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神作為學(xué)習(xí)教育的主要內(nèi)容，引導(dǎo)黨員干部內(nèi)化于心、外化于行，全面貫徹到工作的各領(lǐng)域、各環(huán)節(jié)。聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐。要注重成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用，以嚴(yán)、細(xì)、實的優(yōu)良作風(fēng)，推動企業(yè)改革發(fā)展取得更大成效。

要深入對照反思，邊學(xué)邊查邊改，自覺從典型案例中檢視問題汲取教訓(xùn)。深入檢視理想信念方面的差距不足，持續(xù)深化理論學(xué)習(xí)，創(chuàng)新開展“匠心”理論宣講，以高度的思想自覺和行動自覺推動企業(yè)發(fā)展。深入檢視宗旨意識方面的差距不足，用心用情用力辦好民生實事，讓改革發(fā)展成果更多惠及職工。深入檢視遵規(guī)守紀(jì)方面的差距不足，強(qiáng)化規(guī)矩意識，嚴(yán)肅紀(jì)律執(zhí)行，守好底線紅線，緊盯重點領(lǐng)域，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。深入檢視擔(dān)當(dāng)作為方面的差距不足，堅決破除“把現(xiàn)狀當(dāng)成一種習(xí)慣”的思維惰性，樹立“一定行、一定能”的必勝信念，擰成一股繩，千方百計突圍破局，堅決完成各項目標(biāo)任務(wù)。深入檢視嚴(yán)于律己方面的差距不足，自覺做到防微杜漸，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。

要繃緊紀(jì)律之弦，嚴(yán)守作風(fēng)底線，推動中央八項規(guī)定精神化風(fēng)成俗。抓思想，深化學(xué)習(xí)教育。要常態(tài)化學(xué)習(xí)貫徹中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，經(jīng)常性開展警示教育，用“案中人”警醒“身邊人”。抓落實，壓實責(zé)任鏈條。要扛牢黨委主體責(zé)任，抓細(xì)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，落實班子成員“一崗雙責(zé)”，黨員干部夯實自律責(zé)任。抓制度，構(gòu)建長效機(jī)制。要檢視修訂完善公司相關(guān)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程，加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。抓整改，風(fēng)腐同查同治。要保持高度警覺，深挖細(xì)查，對發(fā)現(xiàn)的問題開展專項治理，堅決鏟除不正之風(fēng)。

結(jié)合中央、省委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的部署要求，會議還提出三點要求。要厲行節(jié)約反對浪費(fèi)，把“過緊日子”作為常態(tài)、形成習(xí)慣，以精細(xì)化成本管控提升盈利能力。要規(guī)范做好接待活動，節(jié)約使用每一筆費(fèi)用，堅決杜絕超標(biāo)準(zhǔn)接待、超范圍接待。要嚴(yán)肅整治違規(guī)吃喝，決不能把吃喝當(dāng)作小事，要管住自己、提醒身邊人。

會議強(qiáng)調(diào)，要以此次警示教育會為新的起點，自覺做鐵規(guī)矩、硬杠杠的堅定維護(hù)者和模范踐行者，以更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實的作風(fēng)、更加清廉的形象，全面建設(shè)具有國際一流競爭力的現(xiàn)代智能裝備制造企業(yè)，為譜寫中國式現(xiàn)代化山西篇章作出新的更大的貢獻(xiàn)！

集團(tuán)公司黨委常委、紀(jì)委書記蔡開東通報違紀(jì)違法典型案例。與會人員觀看了警示教育片。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)，各職能部門、業(yè)務(wù)中心和子分公司中層助理以上干部，新提拔干部、年輕干部及關(guān)鍵崗位干部參加會議。